|
| |
 |
|
 |
|
Надходження до Пенсійного фонду в ІІІ кварталі перевищили завдання по всіх показниках |
|
 |
Додано 29.10.2007
|
|
|
Щоразу в жовтні установи й організації звітують про роботу за підсумками 9 місяців року. Проаналізувало свою діяльність за три квартали 2007 року й управління Пенсійного фонду України в м. Ужгороді. Тож про зроблене і плани на перспективу говоримо з начальником управління Ганною Сухар.
— Робота управління Пенсійного фонду України в м. Ужгороді спрямована на виконання завдань із надходження коштів, погашення заборгованості для своєчасного та в повному обсязі фінансування витрат на виплату пенсій та грошової допомоги, — розповідає Ганна Михалівна. – При плані по надходженнях 239 млн. грн. за 9 місяців поточного року зібрано 259,3 млн. грн. Перевиконано й завдання із надходження власних коштів – на 19,4 млн. грн. та коштів за додатковими ставками – на 936,4 тис. грн.
Таким чином, стовідсотково профінансовано виплату пенсій та допомог 24384 ужгородцям-пенсіонерам, до котрих за звітний період додалася 1251 особа. До речі, 40% із них отримують виплати через вкладні рахунки в банківських установах.
З початку року робота відділу пенсійного забезпечення була надзвичайно складною. Це відобразилося в ряді проведених глобальних перерахунків пенсій. Унаслідок чого середній розмір пенсії складає 630,52 грн.
Під постійною увагою перебуває процес сплати внесків та зборів до ПФ 16841 плат-ником, узятим на облік в управлінні (порівняно з відповідним періодом минулого року їх стало більше – юридичних осіб на 281, фізичних – на 982). І тут проблемним питанням є борг до Пенсійного фонду. Станом на 1 жовтня він становить 396,4 тис. грн., що на 500,2 тис. грн. менше, ніж на початок року. Серед найбільших боржників – КАТП-072801;ТОВ “Ковосервіс”; Кооператив “Заря” – вони постійно нарощують борги. Спеціалісти управління проводять планові та позапланові перевірки, щомісяця надсилають вимоги боржникам та у Державну виконавчу службу. Протягом 9 місяців до ДВС передано боргу на 1013,7 тис. грн., від виконання надійшло 729,2 тис. грн., або 56 %. На порушників накладено 865 штрафних санкцій на суму 551 тис. грн. Щодо 98 посадових осіб застосовано адміністративні стягнення на суму 14314 грн. На двох керівників підприємств-боржників подано матеріали на розірвання контракту. Найбільших та безнадійних боржників подано до суду по ст. 52 на банкрутство.
Щодо подальших планів Ганна Михалівна повідомила, що головним завданням і надалі залишається збір коштів на виплату пенсій.
Наразі Пенсійний фонд проводить роботу щодо спрощення процедури звітування роботодавцями. Розроблено порядок та розпочато роботу з надання звітів в електроній формі. Створено технічні умови з трьома із п’яти акредитованих центрів сертифікації ключів. Проведено кущову нараду-семінар на тему подання звітів в електронній формі із працівниками фонду Закарпатської та Івано-Франківської областей на базі Мукачівського районного управління Пенсійного фонду. А в листопаді пройде семінар-навчання з цього ж питання з керівниками та бухгалтерами наших плат-ників.
— Підбиваючи підсумки роботи, хочу подякувати усім працівникам управління за напружену результативну працю протягом 9 місяців поточного року, — сказала Ганна Михайлівна. — А завдання, які стоять перед органами Пенсійного фонду, будуть безумовно виконані.
|
|
 |
|
|
|
|
|
